كلية أعمال لمن يُدير فعلًا

قصتنا

بدأنا من سؤال بسيط: لماذا لا يغيّر التدريب شيئًا؟

لاحظنا أن الفجوة في التدريب الإداري العربي ليست في المدرّب، بل في المادة: محتوى عام ومترجم لا يخاطب من يدير مؤسسة في واقعنا.

فقررنا أن نبني مادتنا بأنفسنا، انطلاقًا من الأسئلة التي يطرحها المديرون فعلًا، وأن نقيس أثر كل برنامج على العمل.